Melissa L. Stoller, tân giám mục giáo xứ Southwestern Pennsylvania, tin rằng Thánh Thần đang kêu gọi Giáo hội tái tưởng tượng cách thức phục vụ trong một thế giới không ngừng thay đổi và đầy rẫy sự chia rẽ. Được bầu làm giám mục vào ngày 13 tháng 6, bà đã chia sẻ với Living Lutheran về cách Giáo hội có thể nắm bắt sự chuyển đổi để xây dựng mối quan hệ có ý nghĩa và phát triển Thân thể của Chúa Kitô.

Lễ nhậm chức của Giám mục Stoller sẽ diễn ra vào ngày 18 tháng 10 tại Giáo hội Lutheran Berkeley Hills ở Pittsburgh. Trong một cuộc phỏng vấn với Living Lutheran, Giám mục Stoller nhấn mạnh rằng thời gian chuyển đổi như hiện nay là cơ hội để lắng nghe Thánh Thần hướng dẫn theo những cách mới.

Cảnh quan của công việc mục vụ trong các hội thánh đang thay đổi khi số lượng thành viên và nguồn tài trợ giảm. Giáo hội cần tìm cách hồi sinh nhiều ơn gọi trong Thân thể của Chúa Kitô, trao quyền cho giáo dân theo những cách mới và định hình lại vai trò của mục sư và phó mục trong một mạng lưới rộng lớn hơn của các ơn gọi mục vụ. Công việc mục vụ của những người được rửa tội là yêu thương, phục vụ và lắng nghe láng giềng của chúng ta để chúng ta có thể xây dựng mối quan hệ thật sự và chân thành có thể chống chọi lại sự chia rẽ trong xã hội và chính trị.

Khi được hỏi về cảm xúc của mình sau khi được bầu làm giám mục, Stoller cho biết bà được tràn ngập bằng một tinh thần biết ơn, cân bằng với sự to lớn của nhiệm vụ mà các thành viên giáo xứ đã kêu gọi bà. Bà cũng nhấn mạnh rằng ở cốt lõi của mình, bà là một mục sư, yêu thương sâu sắc người dân của Chúa và thế giới Chúa đã tạo ra.

Bà lãnh đạo thông qua sự hợp tác, mời gọi những người khác tham gia vào quá trình ra quyết định xây dựng mối quan hệ và mời gọi sự tò mò và khám phá. Với kinh nghiệm làm việc hơn tám năm trong văn phòng giáo xứ, Stoller đã tham gia vào công việc hành chính hàng ngày và những khó khăn đến với công việc mục vụ giải quyết xung đột và phán quyết.

Công việc mục vụ này có thể khó khăn, nhưng đầu tư cho mối quan hệ là điều cần thiết cho cách chúng ta là Giáo hội cùng nhau. Bà cũng đã trải nghiệm công việc mục vụ trong nhiều bối cảnh khác nhau, phục vụ như một vicar và mục sư trong các môi trường nông thôn, ngoại ô, thành thị và quốc tế.

Mỗi nơi ân sủng này đã cho bà cơ hội học hỏi và trưởng thành, điều mà bà tin là một giá trị suốt đời. Vì chúng ta thực sự là một thân thể với nhiều thành viên, và nếu chúng ta có thể yêu thương nhau trong sự đa dạng tuyệt đẹp này, chúng ta có thể hiểu được trái tim của Chúa.

Ông Hoàng Nam Tiến, một nhà quản trị kỳ cựu và diễn giả truyền cảm hứng, đã qua đời đột ngột vào chiều muộn ngày cuối cùng của tháng 7. Sự ra đi của ông không chỉ để lại nỗi mất mát lớn cho cộng đồng yêu sách, yêu giáo dục, mà còn khiến cho dự án ra mắt cuốn sách cuối cùng của ông bị dang dở.

Cuốn sách cuối cùng của ông Tiến, có tựa đề ’13 bài giảng của Giáo Tiến về quản trị và lãnh đạo’, được ông dành nhiều công sức để biên soạn và chỉnh sửa trước khi qua đời. Đại diện của Alpha Books, đơn vị phối hợp với ông Tiến để xuất bản cuốn sách, cho biết rằng đây là kết tinh tâm huyết của ông trong những năm cuối đời. Cuốn sách không chỉ là một cẩm nang quản trị thông thường mà còn là một cuộc ‘trà đàm tri thức’ với người đọc, với văn phong gần gũi và kèm theo các tình huống thực tiễn.

Cuốn sách được chia thành 4 phần lớn, xoay quanh hành trình hình thành một nhà lãnh đạo trong thời đại mới. Ông Tiến đưa ra 13 ‘chìa khóa’ để giúp người đọc có thể trở thành một nhà lãnh đạo tốt, từ việc giải mã bản chất người dẫn dắt đến trách nhiệm kiến tạo tổ chức bền vững.

Ông Hoàng Nam Tiến là một người cực kỳ kỹ tính và cầu toàn, và điều này được thể hiện trong quá trình làm việc trên cuốn sách. Theo chia sẻ của bà Tạ Liên Hương, CEO của Alpha Books, nhóm làm việc đã phải mất tới 2 năm để hoàn thành cuốn sách này.

Bên cạnh công việc của một nhà quản trị và diễn giả, ông Tiến còn là một người yêu thích sách và văn hóa. Ông thường giới thiệu và chia sẻ những cuốn sách yêu thích của mình với bạn bè và đồng nghiệp. Cuốn sách ‘Cánh buồm đỏ thắm’ của Alexander Grin là một trong những cuốn sách yêu thích của ông.

Ông Nguyễn Cảnh Bình, Chủ tịch Alpha Books và là người bạn lâu năm của ông Tiến, chia sẻ rằng ông Tiến luôn giữ vững niềm tin và hy vọng, ngay cả khi đã là một lãnh đạo cấp cao. Ông Bình cũng kể lại những ngày tháng gần đây, khi ông Tiến vẫn học tiến sĩ ngành AI ở tuổi ngoài 50 nhưng vẫn không ngừng giảng dạy, kết nối, và truyền lửa cho thế hệ trẻ.

Buổi họp mặt khép lại trong không khí ngập tràn tình cảm, đánh dấu một chặng đường hoạt động đầy thành tích và ý nghĩa của các cán bộ kiêm chức đang chuẩn bị bước vào giai đoạn nghỉ hưu.

Trong lời phát biểu tại buổi lễ, đại diện lãnh đạo đã bày tỏ sự trân trọng và biết ơn sâu sắc đối với những cống hiến của các cán bộ kiêm chức trong suốt thời gian qua. Sự tận tâm và nỗ lực không ngừng của họ đã đóng góp một phần không nhỏ vào sự phát triển và thành công của tổ chức.

Các cán bộ kiêm chức đã có một sự nghiệp đầy ắp những kỷ niệm và thành tựu. Họ đã không chỉ hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao mà còn thể hiện sự chuyên nghiệp và tinh thần trách nhiệm cao. Những đóng góp của họ đã tạo nên một nền tảng vững chắc cho sự phát triển của tổ chức trong tương lai.

Buổi họp mặt không chỉ là dịp để tri ân và ghi nhận những đóng góp của các cán bộ kiêm chức mà còn là cơ hội để nhìn lại chặng đường đã qua và hướng tới tương lai. Trong không khí ấm áp và thân mật, các cán bộ kiêm chức đã cùng nhau chia sẻ những kỷ niệm đẹp và kinh nghiệm quý giá trong sự nghiệp của mình.

Với những thành tích và cống hiến đã đạt được, các cán bộ kiêm chức hoàn toàn xứng đáng với sự nghỉ hưu một cách xứng đáng. Tổ chức hy vọng rằng trong giai đoạn mới này, họ sẽ tiếp tục là nguồn cảm hứng và động viên cho các thế hệ cán bộ trẻ kế tiếp, đồng thời luôn giữ trong lòng những kỷ niệm đẹp và tình cảm ấm áp với tổ chức.

Thiếu tướng Trần Vinh Ngọc, Chính ủy Quân khu 7, đã phát biểu tại Hội thảo khoa học với chủ đề xây dựng và bảo vệ Tổ quốc trong tình hình mới, tổ chức tại TP. Hồ Chí Minh. Sự kiện này thu hút sự tham gia của nhiều lãnh đạo, chuyên gia và nhà khoa học trong lĩnh vực quốc phòng và an ninh. Tại hội thảo, Thiếu tướng Trần Vinh Ngọc nhấn mạnh rằng việc dựng nước và giữ nước là quy luật tồn tại và phát triển của dân tộc Việt Nam.

Phát biểu khai mạc hội thảo, Thiếu tướng Trần Vinh Ngọc khẳng định đây là hoạt động thiết thực hướng tới kỷ niệm 80 năm Ngày Cách mạng Tháng 8 và Ngày Quốc khánh Việt Nam. Ông nêu rõ rằng nhiệm vụ xây dựng và bảo vệ Tổ quốc là vô cùng quan trọng và xuyên suốt trong suốt quá trình phát triển của dân tộc Việt Nam. Việc xây dựng và bảo vệ Tổ quốc đòi hỏi sự tham gia tích cực của toàn bộ hệ thống chính trị và các tầng lớp nhân dân.

Quân khu 7 đóng vai trò chiến lược đặc biệt quan trọng với 4 tỉnh thành phố; 483 đơn vị cấp xã; dân số hơn 24,6 triệu người và diện tích tự nhiên 52.558 km². Khu vực này tập trung nhiều trung tâm kinh tế lớn và đầu mối giao lưu quốc tế sôi động. Đây là địa bàn có ý nghĩa quan trọng về chính trị, kinh tế và quốc phòng đối với cả nước.

Phó Bí thư Thường trực Thành ủy TP. Hồ Chí Minh, ông Nguyễn Thanh Nghị, đánh giá cao vai trò của khu vực phía Nam trong việc xây dựng và bảo vệ Tổ quốc. Ông cho rằng đây là địa bàn chính trị quan trọng và cần tăng cường an ninh quốc phòng để bảo vệ chủ quyền quốc gia một cách vững chắc. Sự ổn định và phát triển của khu vực này đóng góp trực tiếp vào sự thịnh vượng và an ninh của cả nước.

Ông Nghị cũng nhấn mạnh những thách thức trong bối cảnh thế giới và khu vực đang diễn biến phức tạp, khó đoán định, với sự cạnh tranh chiến lược của các cường quốc và biến động ở Biển Đông. Các thách thức này đòi hỏi sự phối hợp chặt chẽ giữa các cơ quan chức năng và việc tăng cường các biện pháp bảo vệ an ninh quốc gia.

Hội thảo khoa học này tạo cơ hội cho các đại biểu, chuyên gia và nhà khoa học trao đổi thông tin, bổ sung luận cứ khoa học cho nhiệm vụ xây dựng và bảo vệ Tổ quốc trong tình hình mới. Thông qua sự kiện này, các tham luận và ý kiến sẽ góp phần cung cấp những giải pháp hữu hiệu nhằm tăng cường quốc phòng và giữ vững an ninh quốc gia.

Để bảo vệ vững chắc an ninh quốc gia, các đại biểu và nhà khoa học đề xuất cần tăng cường hơn nữa sự phối hợp giữa các cơ quan chức năng trong nhiệm vụ xây dựng và bảo vệ Tổ quốc. Cần đẩy mạnh hoạt động nghiên cứu khoa học, nâng cao năng lực dự báo và khả năng ứng phó với các thách thức an ninh phi truyền thống. Đồng thời, tăng cường xây dựng thế trận an ninh nhân dân, huy động sức mạnh tổng hợp của toàn xã hội vào nhiệm vụ bảo vệ an ninh quốc gia.

Một nghiên cứu gần đây của nhà nghiên cứu Frank J. Sulloway từ Đại học Harvard đã đi sâu vào mối quan hệ giữa thứ tự sinh và đặc điểm tính cách của hàng nghìn người. Kết quả nghiên cứu cho thấy rằng những người con cả trong gia đình có xu hướng trở nên cầu toàn, có tổ chức, thích kiểm soát và nghiêm túc hơn so với các em út. Những đặc điểm này thường được tìm thấy ở các nhà lãnh đạo.

Theo Sulloway, việc trở thành con cả thường đi kèm với trách nhiệm và kỳ vọng lớn hơn từ bố mẹ. Điều này đã giúp họ hình thành lối sống có trách nhiệm, tuân thủ quy tắc và có khả năng kiểm soát bản thân tốt hơn từ sớm. Khi trưởng thành, họ có xu hướng đảm nhận các vị trí lãnh đạo trong công việc. Quan điểm của Sulloway về mối liên hệ giữa thứ tự sinh và đặc điểm tính cách đã được một số nghiên cứu tiếp theo củng cố.

Ví dụ, một khảo sát của CareerBuilder (Mỹ) chỉ ra rằng con cả chiếm tỷ lệ cao nhất trong nhóm làm quản lý, điều hành. Tại Anh, một cuộc khảo sát của YouGov cũng ghi nhận tỷ lệ người tự mô tả bản thân là ‘nghiêm túc, có định hướng rõ ràng’ cao nhất rơi vào nhóm con đầu lòng. Điều này cho thấy rằng có thể có một mối liên hệ giữa vị trí sinh và sự thành công trong sự nghiệp.

Nhiều người thành công trong giới công nghệ và chính trị cũng là con cả, chẳng hạn như Jeff Bezos – nhà sáng lập Amazon, Elon Musk – CEO Tesla và SpaceX, và Angela Merkel – cựu Thủ tướng Đức. Tuy nhiên, các chuyên gia cũng cảnh báo không nên tuyệt đối hóa vai trò của thứ tự sinh.

TS Kevin Leman, nhà tâm lý học, cho rằng cách bố mẹ đối xử và môi trường giáo dục mới định hình tính cách một cách rõ ràng nhất. Vì thế, dù là con cả hay con út, điều quan trọng không phải là bạn sinh thứ mấy, mà là bạn đã lớn lên như thế nào. Thứ tự sinh chỉ là một trong nhiều yếu tố ảnh hưởng đến sự phát triển của con người, và cần được xem xét trong bối cảnh rộng hơn.

Trong những năm qua, lực lượng Bộ đội Biên phòng (BĐBP) đã không ngừng đổi mới, sáng tạo và nâng cao chất lượng công tác hậu cần, đảm bảo đời sống cho bộ đội và đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới. Nhằm thực hiện phong trào thi đua ‘Xây dựng đơn vị nuôi quân giỏi, quản lý quân nhu tốt’, các đơn vị trong BĐBP đã đạt được nhiều kết quả đáng kể.

Mặc dù đối mặt với những khó khăn như giá cả thị trường biến động, thiên tai, dịch bệnh, thời tiết khắc nghiệt và yêu cầu nhiệm vụ đặc thù ngày càng cao, việc sắp xếp tổ chức biên chế và thực hiện sáp nhập cơ quan hậu cần-kỹ thuật các cấp đặt ra khối lượng công việc lớn, cấp ủy và chỉ huy các cấp trong BĐBP đã tập trung lãnh đạo, chỉ đạo quyết liệt và linh hoạt. Đồng thời, triển khai đồng bộ các giải pháp để khắc phục khó khăn.

Thành quả của phong trào thi đua được thể hiện qua các con số ấn tượng. Giai đoạn 2020-2025, toàn lực lượng đã khai thác được hơn 14.000 tấn rau xanh, củ, quả; hơn 12.000 tấn thịt các loại; hơn 1.400 tấn cá tươi và hơn 13.000 tấn hoa quả tươi. Ngoài ra, khẩu phần ăn thêm đưa vào hàng ngày cho bộ đội đạt bình quân 2.880 đồng/người/ngày.

Không chỉ dừng lại ở việc ‘ăn đủ, ăn ngon, ăn sạch’, các đơn vị còn tổ chức chặt chẽ và khoa học trong việc bảo đảm quân trang và quân dụng. Trong năm, toàn lực lượng đã cấp phát hơn 146.000 suất quân trang thường xuyên cho sĩ quan và quân nhân chuyên nghiệp; hơn 58.000 suất cho hạ sĩ quan và binh sĩ; hơn 28.000 suất cho chiến sĩ mới và tuyển sinh quân sự; hơn 24.000 suất ra quân; và hơn 69.000 suất quân trang chống rét…

Đặc biệt, hưởng ứng Chương trình trồng 1 tỷ cây xanh – Vì một Việt Nam xanh do Bộ Quốc phòng phát động, lực lượng BĐBP đã trồng được hơn 2,2 tỷ cây xanh, đạt 94% kế hoạch đề ra. Công tác kiểm tra và phúc tra phong trào được duy trì chặt chẽ và nghiêm túc, bảo đảm thi đua đi vào chiều sâu, thực chất và tránh hình thức.

Đơn vị tiêu biểu là BĐBP tỉnh Thanh Hóa, được đánh giá xếp loại giỏi và được Tổng cục Hậu cần QĐND Việt Nam tặng Bằng khen. Công tác hậu cần của BĐBP tỉnh Thanh Hóa đã có bước chuyển biến toàn diện, góp phần nâng cao sức mạnh chiến đấu và bảo đảm đơn vị hoàn thành tốt nhiệm vụ huấn luyện, sẵn sàng chiến đấu, phòng chống thiên tai, cứu hộ, cứu nạn và các nhiệm vụ đột xuất.

Từ những luống rau nơi biên giới đến bữa cơm giản dị trong doanh trại, từ bộ quân phục gọn gàng đến hệ thống bếp ăn khang trang, mỗi thành quả trong phong trào thi đua là kết tinh của ý chí, nghị lực và tinh thần cống hiến không ngơi nghỉ của người lính quân hàm xanh. Như lời Bác Hồ dạy: ‘Hậu cần tốt thì việc khác mới thành công’, công tác nuôi quân và quản lý quân nhu trong lực lượng BĐBP đã và đang trở thành điểm tựa bền vững, đảm bảo cán bộ và chiến sĩ BĐBP hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao.

Ngày Quốc tế Nelson Mandela năm 2025 đã được tổ chức với chủ đề ‘Cuộc chiến chống đói nghèo và bất bình đẳng vẫn nằm trong tay chúng ta’. Trong dịp này, Tổng Thư ký Liên Hợp Quốc (LHQ) António Guterres đã trao giải thưởng Nelson Rolihlahla Mandela cho hai người đoạt giải năm 2025, bao gồm nhà hoạt động Brenda Reynolds người Canada và doanh nhân xã hội Kennedy Odede người Kenya.

Họ đã được vinh danh vì những cống hiến ý nghĩa cho cộng đồng. Bà Brenda Reynolds là chuyên gia công tác xã hội có nhiều năm kinh nghiệm hỗ trợ y tế cho người da đỏ ở Canada. Bà đã đóng vai trò quan trọng trong các thỏa thuận hòa giải giữa chính quyền và cộng đồng người bản địa. Những kinh nghiệm và hiểu biết của bà đã được LHQ ghi nhận, và bà đã trở thành diễn giả tại nhiều tọa đàm quốc tế quan trọng.

Ông Kennedy Odede là nhà sáng lập và Tổng Giám đốc điều hành của SHOFCO, một doanh nghiệp xã hội hoạt động vì trẻ em lang thang cơ nhỡ. Bản thân Odede từng là trẻ em đường phố, sống tại khu ổ chuột Kibera (Kenya). Hiện nay, SHOFCO tổ chức và hỗ trợ khu dân cư nghèo tại 68 địa điểm, đồng thời cung cấp các dịch vụ thiết yếu cho họ.

Tổng Thư ký LHQ António Guterres cho biết, cả hai người đoạt giải đều chứng minh được tinh thần của Mandela, đó là ‘điều quan trọng trong cuộc sống không chỉ là việc chúng ta đã sống, mà là những khác biệt mà chúng ta đã tạo ra cho cuộc sống của người khác’. Ông Guterres cũng nhấn mạnh rằng di sản hòa giải và chuyển đổi của Nelson Mandela tiếp tục truyền cảm hứng và động lực cho chúng ta.

Chủ tịch Đại hội đồng LHQ Philémon Yang cho biết: ‘Giải thưởng Nelson Mandela của LHQ năm 2025 không chỉ tôn vinh di sản của ông mà còn khẳng định tinh thần đa phương tồn tại thông qua những nỗ lực không mệt mỏi của những người đoạt giải.’

Trong năm 2025, tử vi 12 con giáp dự báo rằng bốn con giáp gồm Dần, Tỵ, Mùi và Tuất sẽ gặp nhiều may mắn và thành công vào cuối hè này. Bốn con giáp này được biết đến với lòng trung thành và sự kiên định, và sự nỗ lực của họ trong thời gian qua sẽ mang lại kết quả xứng đáng.

Đặc biệt, những người thuộc con giáp Dần sẽ thấy sự thay đổi tích cực trong sự nghiệp của mình. Với sự kiên trì và lòng trung thành, họ sẽ vượt qua được những khó khăn và đạt được thành công. Người tuổi Dần sẽ có cơ hội để thể hiện khả năng lãnh đạo và đạt được những thành tựu đáng kể.

Đối với con giáp Tỵ, cuối hè này sẽ là thời điểm để họ thu hoạch những kết quả từ sự nỗ lực của mình. Sự kiên định và lòng trung thành sẽ giúp họ đạt được thành công trong công việc và cuộc sống.

Những người thuộc con giáp Mùi cũng sẽ thấy vận may của mình thay đổi vào cuối hè này. Sự kiên trì và nỗ lực của họ sẽ mang lại kết quả xứng đáng, và họ sẽ có cơ hội để phát triển sự nghiệp của mình.

Cuối cùng, con giáp Tuất cũng sẽ gặp nhiều may mắn vào cuối hè này. Với lòng trung thành và sự kiên định, họ sẽ đạt được thành công trong công việc và cuộc sống.